Lär känna alla medlemmar i din avdelning . Öva spela tillsammans var och en av dem individuellt . Gör en mental anteckning om varje spelares styrkor och svagheter . Till exempel, om en spelare har en vana att spela något off - rytm , gör en mental anteckning att arbeta på spelarens tidsuppfattning . Köpa 2
Öva och memorera ditt sektionens del för varje del i gruppen utför . Läs varje del av noter ordentligt . Öva att spela pjäsen flera gånger tills du kan spela det utan att titta på noterna .
3
Fråga ledaren vad din avdelning ska arbeta med . Ta anteckningar om detta så att när du träffar din sektion som du kommer att kunna arbeta i harmoni med ledaren vision .
4
Tilldela delar till enskilda musiker enligt ledar planer . Om ledaren säger som kommer att spela varje del , bara delegera de uppgifter . Om du får höra att välja varje spelares del , tilldela de svåra delarna till de mer erfarna och skickliga spelare och de enklare delarna till de nyare och mindre skickliga spelare .
5
Ta medlemmarna i din avdelning åt sidan en gång i veckan och kördes genom en prestanda stycke med dem. Fokusera på de delar av pjäsen att ledaren vill att du ska fokusera på . Erbjud återkoppling till sektionen och enskilda medlemmar i slutet av dessa träningar . Om gruppen inte är i synk på rytm , se till att gruppen vet . Om en ledamot är ofta i otakt med gruppen , säger medlemmen att bromsa eller påskynda .
6
Informera ledaren om koncernens utveckling . Tala om ledaren hur sektionen gjorde i senaste avsnittet möte Rapportera styrkor och svagheter . Om några enskilda medlemmar har problem , låt ledaren vet . Notera till ledaren om gruppen har problem att memorera pjäsen , spelar i tid eller spelar i nyckeln . Addera