Skriv ett fråge brev till potentiella chefer som kan skickas via e-post eller post , beroende på om du har papperspressmaterialoch CD-skivor , eller online press kit och MP3-filer för din musik . För en fråga e-post, göra ämnet specifika , t.ex. " Cult favorit indie band som söker chef som kommer att acceptera osignade artister . " Köpa 2
Skriv din fråga e - mail i tre stycken . Den första ska beskriva ditt band koncist och nämna något som gör att du sticker ut , till exempel en stor lokal efter att ha arbetat med en kändis eller har en etikett visar intresse för dig . Andra stycket ska förklara varför du har identifierat den chef som du tar upp som en bra passform för ditt band . Tredje stycket bör ge dina kontaktuppgifter, länkar till din webbplats hemsida , sociala nätverk profiler och någon musik du har på nätet .
3
Skriv ett liknande sätt strukturerade brev om du skickar din fråga per post . Följ standardaffärsbrevformat .
4
Infoga länkar till din elektroniska presskit och din musik på nätet om du skickar ett e-postfråga. Inkludera dina papper presskit och CD om du skickar förfrågan via mail .
5
Fråga någon du känner i musikbranschen , bland annat underhållning advokater, andra band och ägare av levande musik , för personlig introduktioner till chefer de kan veta . Om du lyckas få ett möte med en, utarbeta en elevator pitch som är verbal motsvarighet till fråga brev . Ta med press kit och musikprov, och tala om för chefen vad som gör dig unik och varför du har valt honom som en möjlig val.
6
Skicka en uppföljning e-post eller brev , om du inte har fått ett svar i fyra till sex veckor . Nämn ditt ursprungliga meddelandet och datum det skickades , och upprepa alla uppgifter som anges i den ursprungliga frågan . Addera